Présentation de la CNA
Créée à l’origine sous l’administration coloniale, l’idée de former une chambre agricole est née dans les années 1920 avec la mise en place des Chambres d’Agriculture en Afrique de l’Ouest.
C’est en 1925, sous l’administration du Gouverneur Général de l’Afrique Occidentale Française, Gaston Doumergue, que cette initiative a pris forme. Après l’indépendance de la Guinée en 1958 et la réorganisation des institutions sous les régimes successifs, la nécessité de renforcer la gouvernance agricole s’est fait sentir.
En 1985, suite au décès du Président Ahmed Sékou Touré, la Guinée a créé la Chambre de Commerce, d’Industrie et d’Agriculture par ordonnance n° 097/PRG/85 du 22 avril 1985, regroupant initialement plusieurs secteurs économiques.
Pour mieux répondre aux besoins spécifiques du secteur agricole, une scission a eu lieu le 28 décembre 1994 avec la loi n° 194/037/CTRN, séparant la Chambre de Commerce et d’Industrie de la Chambre d’Agriculture.
La Chambre Nationale d’Agriculture de Guinée a été officiellement créée par la loi L/95/031/CTRN du 30 juin 1995, qui a également institué les Chambres Régionales d’Agriculture. Son organisation et ses modalités de fonctionnement ont été définies par le décret n° D/95/190 du 13 juillet 1995.
Depuis sa création, la CNA est un établissement public professionnel doté de la personnalité juridique et d’une autonomie financière,placé sous la tutelle du ministère en charge de l’Agriculture. Elle dispose de chambres régionales et préfectorales couvrant tout le territoire national, avec pour mission principale de représenter et défendre les intérêts des acteurs du monde rural guinéen, de contribuer à l’élaboration des politiques agricoles nationales, et de promouvoir le développement durable du secteur agricole en Guinée.
MISSIONS ET OBJECTIFS
La CNA a pour missions principales :
- Représenter et défendre les intérêts des acteurs du monde rural (agriculteurs, éleveurs, etc.) auprès des pouvoirs publics et des partenaires.
- Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des politiques agricoles, notamment en matière de distribution d’intrants, de mécanisation, de gestion des ressources foncières, forestières, aquacoles et halieutiques, et d’accès au financement.
- Collecter et diffuser des informations agricoles et professionnelles.
- Organiser des forums, salons, foires et autres manifestations économiques agricoles, tant au niveau national qu’international.
- Promouvoir l’alphabétisation, l’éducation financière et l’assurance agricole auprès des exploitants et organisations agricoles.
- Soutenir l’entrepreneuriat agricole et la formation professionnelle dans le secteur.
Trésorier Principal
Elhadj Amadou BARRY
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Nos valeurs
La CNA s’appuie sur un socle de valeurs fortes qui guident son action au quotidien
Engagement
Transparence et intégrité
Inclusion et équité
Innovation et modernité
Collaboration et partenariat
ORGANISATION & GOUVERNANCE
La Chambre Nationale d’Agriculture de Guinée est organisée selon un modèle institutionnel clair, garantissant une gouvernance démocratique, participative et efficace.
Les organes de gouvernance
- L’Assemblée Consulaire : C’est l’organe suprême de la CNA. Elle regroupe les représentants élus des différentes chambres régionales et préfectorales. L’Assemblée consulaire définit les grandes orientations stratégiques, adopte les budgets, et contrôle l’action du Bureau Consulaire National. Elle se réunit au moins une fois par an en session ordinaire.
- Le Bureau Consulaire National : Organe exécutif, il est composé du président, des vice-présidents, du secrétaire général et des membres élus. Le Bureau met en œuvre les décisions de l’Assemblée, supervise les activités quotidiennes, et assure la représentation officielle de la CNA auprès des autorités et partenaires.
- Le Secrétariat Général : Il assure la gestion administrative, financière et technique de la CNA. Placé sous la direction du Secrétaire Général, il coordonne les services, organise les réunions, prépare les rapports et veille à la bonne exécution des programmes.
- Les Chambres Régionales et Préfectorales : Ces structures décentralisées sont les relais territoriaux de la CNA. Elles assurent la représentation locale des agriculteurs, l’animation des membres, la collecte des données agricoles, et la mise en œuvre des politiques au niveau régional et préfectoral.
ORGANIGRAMME
L’organigramme de la CNA reflète sa structure fonctionnelle et territoriale.
Il est conçu pour assurer une coordination optimale entre les différents niveaux d’intervention.
Les organes et instances de la CNA sont :
- L’Assemblée Générale
- Le Bureau Consulaire National
- Le Secrétariat Général
- Les Chambres Régionales (8), Préfectorales (33), et Communales (6)
L’Assemblée Générale
L’Assemblée Générale est l’instance suprême et délibérante de la CNA.
À ce titre, elle est chargée :
- De statuer sur toutes les questions qui relèvent des attributions de la CNA
- D’élire le Président de la Chambre et les autres membres du Bureau Consulaire National, et de nommer le Secrétaire Général ainsi que les autres cadres
- D’approuver le programme général de la CNA, d’adopter le plan d’action proposé par le Président et de donner des directives au Bureau Consulaire National
- De voter le budget soumis par le Bureau Consulaire National
- De statuer sur l’utilisation des fonds
- De statuer sur les propositions de modification des statuts de la CNA
1ere vice présidente de la Chambre Nationale d'Agriculture
Madame Madina DANSOKO
2ieme vice président de la Chambre Nationale d'Agriculture
Ansoumane CAMARA
Le Bureau Consulaire National :
Le Bureau Consulaire National est composé comme suit :
- Un Président (issu de l’agriculture)
- Une Première Vice-Présidente (issue de l’élevage)
- Un Deuxième Vice-Président (issu de la foresterie)
- Un Troisième Vice-Président (issu de la pêche)
- Un Trésorier Principal
- Un Trésorier Adjoint
Le Secrétariat Général
Le Secrétariat Général est l’organe administratif de la Chambre Nationale d’Agriculture de Guinée.
Il est composé d’un personnel placé sous l’autorité d’un Secrétaire Général. Le Secrétariat Général est composé comme suit :
- Un Secrétaire Général
- Une Directrice de Cabinet
- Six (6) chefs de départements
- Neuf (9) chefs de sections
- Des assistants et secrétaires
- Un coursier
- Des vigiles